职场是一个社会的缩影，会遇到不同的人物；职场是一个人生活的重心，要处理好各种人际关系；职场充满尔虞我诈，要学会保护自己；职场是大多数人实现价值、成就自我的地方，要懂得制胜的策略。
职场如此重要，面对职场中各种与你有关系的人和事，我们必须提高警惕，学会与人相处的方法，掌握处理各种事情的智慧，当我们成为职场中的博弈高手，必然会在职场中卓然不群。职场危机，你准备好了吗？职场博弈的结果永远只有一个，不是自己淘汰自己，就是被别人淘汰，这就是职场“博弈术，只有拥有了成熟心智的人，才能在任何时候，都立于职场的不败之地。
应对职场危机，我们不仅需要和领导、客户、同事博弈，更需要和自己博弈。不要奢望个人的进步能立竿见影，只要每天进步一点点就行了。
《职场博弈术》通过经典小故事引出职场博弈的问题，将职场中深奥的哲理和办公室政治以及复杂的人际关系，通过生动的例子用生动、浅显的文字表达出来，同时总结了职场生存的技巧和在职场竞争中如何立于不败之地，如何建立自己的人脉。在《职场博弈术》一书中，职场故事轻松幽默而富有哲理，适合职场人士阅读，尤其
学习了“职场博弈术”，你将能够从纷繁的事物中，看到事物的主流；从复杂的现象中，发现事物的规律；从曲折的过程中，看到光明的前景；从微小的变化中，预知即将来临的风暴。
职场博弈术语录：判断一份工作是否有价值，要看这份工作在你努力付出后能给你带来什么。很多事情，明明就是死胡同，还要去坚持，就是因为人们不能突破惯性，择业也是一样，不能一条道走到黑。好几个领导意见不同，这时候你唯一的处理办法就是认真分析他们的意见，找到共同之处，再进行沟通，让他们的意见统一。
人生就是一个局，笑到最后，才是真正的赢家；职场就是一个谜，了解博弈术，才能激发智慧的潜能，把竞争对手甩在身后。
当今社会竞争激烈，物竞天择、适者生存是不变的自然法则。职场处处有纷争，这些纷争往往被人动了手脚。只有看清它们是怎样被动的手脚，我们才能运用心理学的智慧、博弈论的技巧，最大限度地在被动过手脚的环境中实现自己的目标。为了自己，也为了与他人更好地合作。你需要学一点儿博弈论的知识。阅读《公务员读心理学:职场博弈术》，可以从中汲取博弈论的技巧，透过纷繁复杂的表象，认清事
求职面试中的博弈——面试与反面试的秘密
示人以优：利用第一信息的力量展现自己
变短为长：让自己在面试中熠熠生辉
换位思考：神奇有效的心理战术
不可缺失的心理健康：坚持立场、诚实做人
有效的求职战术：正确传递自己的信息
难以避免的较量：面试中的“唇枪舌剑”
巧问薪酬：把握好探问薪酬的分寸
面试的技巧：巧妙应对“问之以是非”
面试中的惯用伎俩：临之以利而观其廉
设置障碍：快速洞察对方心理的钥匙
工作中的博弈——成就事业的法则
完成内驱力：人们不应该害怕半途而废
双赢理论：合作为每个人营造了自由发展的空间
最有力的说服：最好的说服，是让对方作出承诺
狼群法则：团队协作能产生强大的力量
目标策略：请写下你的目标
减压战术：压力过大，就会把动力融化
自我改造：不要画地自限
日清日毕：拖延，只会耽误工作、浪费人生
摆脱忧虑：忧虑是成功的绊脚石
保持热忱：做“失败”的头号敌人
日常生活中的博弈——练达人生的心理智慧
改变心态：谁扰乱了你的方寸?
自我设限：谁限
倘若信才写了一半，钢笔突然没有墨水了，你是随手拿起另一支笔继续写下去，还是四处寻找一支颜色相同的笔？在寻找时思路会不会又转到别的方面去了，而丢下没写完的信不理？或者，你是否被一本间谍小说迷住了，哪怕明天早上有一个重要会议，也要读到凌晨4点仍不释卷？
又或者，你突然爱上了编织。每天回到家的第一件事情就是拿起编织针，煞是正经地织着毛衣。虽然只是重复动作，却搞得茶饭不思，如果中途被别的事情打断，只要有机会，就能接上。尽管织完了也并不着急穿。
之所以出现这种现象，是因为人们天生有一种办事有始有终的驱动力。
1927年，心理学家蔡戈尼做了这样一个实验：她将受试者分为甲乙两组，让他们同时演算相同的、并不十分困难的数学题。让甲组人一直演算完毕，而在乙组人演算中途，突然下令他们停止。然后让两组人分别回忆演算的题目。其结果表明，乙组人记忆成绩明显优于甲组人。
这是因为人们在面对问题时，尽管全神贯注，等到问题一旦被解开了就会松懈而不再在意，故很快便忘记了。而对解不开或尚未解开的问题，人们则会想尽一切办法去解开它，因而也就潜藏在大脑里
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