本书立足中国国情,在技术伦理领域提出了兼顾创新激励与权益保护的平衡机制,将社会主义核心价值观融入智能治理体系,展现了具有中国特色的科技伦理解决方案。
本书从劳动人事争议仲裁工作实践出发,循着应聘入职、签定劳动合同、发放工资报酬、休息休假、制定规章制度、履行劳动合同、社会保险待遇、违纪处理、劳动合同解除、经济补偿与赔偿等劳动用工管理的各个环节,选取常见的、易发生争议纠纷的疑难事项,以案例解读的方式还原案件事实、讨论法律适用,多角度遴选最优处理方案。
本书对标《民法典》及新劳动争议司法解释的规定,贴合劳动争议纠纷办案工作需要,覆盖了最新的法律法规、司法解释、地方法规等文件,内容权威实用,方便审判人员、法律实务工作者和劳动者对相关条文进行全面细致地了解。
本书所设主要栏目有执行局长论坛、最高人民法院执行局法官会议纪要、最高人民法院案例解析、人民法院案例库案例选登、法答网执行问题精选答复选登、执行热点前沿、调研与实证、执行管理和信息化、民事强制执行热点、地方法院案例解析等。
本书以家庭、学校、社会、网络、政府、司法“六大保护”为视角,精选了各个方面的法律、法规、司法解释、部门规章、指导意见。
本书分为公安交通行政执法案例评析与实务指引、公安交通刑事执法案例评析与实务指引两篇。上篇包括执法主体、强制性措施适用、调查取证、行政处罚、行政抵押和转移登记;下篇包括管辖与立案、强制性措施适用、调查取证、刑事定性。本书选取100个案例,从基本案情、案例评析、实务指引、法条链接四个方面阐述,在案例评析、实务指引中为公安交
本书主要包括以下内容:第一章会计法律制度、第二章结算法律制度、第三章税收法律制度、第四章财政法规制度和第五章会计职业道德。书中配有6套综合模拟试卷及详细的参考答案及解析。
本书针对新时代社会主义法治文化建设展开体系化论述,构建起贯穿理论、实践、战略三个层面的研究结构。首先,理论层面,通过对新时代社会主义法治文化的理论依据、实践基础以及价值功能的深入剖析,为后续的研究奠定了理论基础。其次,实践层面,从新时代社会主义法治文化建设的时代诉求出发,梳理了新时代我国法治文化建设的指导思想与目标原则
本书从证据法入手,逐步深入言词证据、实物证据的证据规则,进而探讨司法证明的构成与分类、证明对象、证明责任、证明标准和司法证明的阶段,同时对证据证明力的审查与判断进行了全面的剖析,这些内容涵盖了证据法的核心内容与司法证明的关键环节。
本书内容围绕中国特色社会主义法律体系,包含国家安全与荣誉、公共安全与秩序、学习与学术科研、人身权益与财产安全等方面,涵盖刑事、民事与行政等法律关系。